先鋒引領守初心,紅心向黨擔使命,身邊有榜樣,前行有力量。為貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,充分展示黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒“敢為善為謀發展,匠心有為勇爭先”的模范形象。集團公眾號特開設“文旅紅”專欄,宣傳年度“兩優一先”事跡,激勵集團上下對標先進、加壓奮進,為淮安文旅在新征程上更好展示“象征意義”的奮斗目標貢獻一份力量。本期推出先進基層黨組織——水工科技公司黨支部風采展示。
水工科技發展有限公司是淮安市文旅集團全資子公司,主要負責大運河文化帶和淮安“百里畫廊”重要節點工程——中國水工科技體驗園項目的建設、管理、運營工作。水工科技公司黨支部,現有黨員13人,全部為本科及以上學歷,平均年齡34歲。
水工科技公司黨支部始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,嚴格執行“三會一課”制度,支委會帶頭學,黨員大會集體學,專題黨課加深學。組織學習習近平總書記關于文旅產業和大運河文化帶建設的重要講話,學習省、市政府工作報告中關于加快推進水工科技館建設相關要求。圍繞公司主責主業,重點關注場館與文旅產業運營管理,及時跟進學習相關信息,提升理論水平和業務能力。日常工作始終嚴格遵循“三重一大”決策制度,堅持集體決策,重大事項支委班子一起議,通過規范管理,逐步增強隊伍凝聚力。
從嚴治黨,堅持黨建引領
支委班子切實擔負起全面從嚴治黨和黨風廉政建設主體責任,將黨建工作和業務工作同謀劃、同部署、同考核,簽署黨風廉政建設責任狀和經營業績責任狀;開展廉政談話7人次;支部書記宣講專題黨課2次;組織集體觀看警示教育片和紀錄片2次;認真學習領悟《中國共產黨紀律處分條例》和《季學一案,以案四促》,組織撰寫心得體會6篇;赴德園開展實景教育,加大黨建和黨風廉政建設責任制工作力度,強化支委班子抓黨建工作的主體意識。
為全力推進大運河板閘遺址公園和水工科技體驗園建設運營工作,支委班子分別帶隊赴成都、上海等地考察學習,及時調整項目展陳方案設計方向,統籌考慮工程建設和市場化運作,全力以赴確保目標達成,使之成為運河沿線文化遺產保護的典型范例。在大運河板閘遺址公園地下場館板閘文化體驗中心的開園籌備過程中,全體黨員干部沖鋒在前,堅持“黨旗飄在一線、堡壘筑在一線”,圍繞各自崗位職責,仔細排查問題,核對展項設置,短期內將排查出的12大類100余條問題全部銷項,努力為游客提供舒適、安全的游玩環境。
2024年7月20日至21日,板閘文化體驗中心對外試運營。16000張早鳥票5天內售罄,試運營兩天累計接待游客超6500人次,園區先后被央視、央廣國際在線、新華日報、交匯點新聞、江蘇衛視等主流媒體報道,進一步放大了對外宣傳聲量,持續擦亮“運河三千里,醉美是淮安”文旅品牌。
淮安市文化旅游集團股份有限公司
Huai'an Cultural Tourism Group Co., Ltd.